餐饮业五行属火还是属水(餐饮五行属什么的行业)

‘五行’与职业选择

在传统文化中，五行命理之说与人一生方方面面息息相关，大到婚丧嫁娶，小到家居日常，对于职业选择上自然也有所关联。在此列举一些不同的命的人适合的职业分类，信与不信都是传统文化一部分，权当一说，不必上纲上线。

属（ 金 ）的行业：

金生水，故适于水命人或四柱金弱的人、木旺、火炎、土厚的人选择：

属‘金’的行业，传统的有：金属钢铁的买卖、建材五金行业、机械行业、汽车交通行业、矿业、金融业、珠宝行业、武师、刀剑或金属器制造等。

除了金属外，有决断性质的行业也在其内，例如：鉴定师、法官、议员等。

电子制造及相关行业也大多属于‘金’的范围，例如：电脑制造、通讯、医疗器材、电子零件制造、通讯连接器、网路硬体、电源供应器、光纤电缆业、光电产品、软体业、电池、PCB、等 。

属（ 水 ）的行业：

水生木，故适于木命人或金旺、土厚、火炎的人选择

属水的行业，首先当然就是和水打交道的行业，例如：航海、水产、港口、浴池、制冰、水利工程等等。还有雨伞雨衣、洗衣粉、洗衣机、消防等等。

其余的具有奔波性质、流动性质、连续运动性质、易变化性质等属性的行业也属水，例如：进出口贸易、运输业、航空业、汽车维修、管理顾问业、超市百货业、水族馆、广告设计、建筑设计、旅游观光、房屋中介、演艺传媒、加油站、餐饮娱乐、医生、记者、植物养殖业、花店、出版业、化妆行业等 。

属（ 木 ）的行业：

木生火，故适于火命人或金重、水盛、土厚的人选择

属木的行业，首先是直接和木有关的，例如：木材、家具、装潢、花草树木养殖、茶、香料等。

另外还有文教行业，例如：书店、文具、教师、撰稿人、文艺从业者等等。宗教行业，包括：各种敬神用品、宗教事务等。其余的还有包括医疗、警务、政务、司法等行业在内。

属（ 火 ）的行业：

火生土，故适于土命人或金重、木旺、水盛的人选择

属火的行业具有高热性、辐射性、光亮性、手艺加工性等特点，首先是直接与火相关的行业，例如易燃品相关行业，像酒、油、瓦斯、燃气等。还有像灯具、餐饮、冶炼、铸造、维修等与火或者光有关的行业。

还有像烫发、印制、电镀、西药、军事、歌舞、彫刻、评论家、心理学家、演说家等等。

属（ 土 ）的行业

土生金，故适于金命人或火炎、水盛、木旺的人选择

属土行业，最基础的当然就是土产或地产性质，以及农作物、畜牧业、大自然原物性质，另外，‘土’还有中间人之性质，又因土最卑下，最中央，故宜担任领导性质、人才事业，还有防水事业也在其内。

土产、地产当然不必说，像房地产、建筑业等，以及从事土壤相关的研究人员。另外的与农业种植、养殖、售卖相关的行业也在内，像农蓄,农牧,饲料,水果蔬菜禽肉批发零售等。

大自然原物可能不太好理解，简单来说就是售卖建材石料、沙料、石灰等可直接取用不需要经过复杂加工的物品。

另外还适宜其他具有中间人或者需要保持公平公正的行业，例如：当铺、古董、鉴定、中间商、律师、说客、法官、代理、管理、顾问等。

最后殡葬行业以及记录整理类，例如书记、簿记、记录员、会计师也在其内。

餐饮创业必看：这10种人天生不适合干餐饮

郭德纲曾经说过，相声是最简单的艺术形式，也是最难的，餐饮行业也是如此。餐饮行业的门槛非常低，也是人们创业选择最多的行业之一，那么哪10种人天生不适合做餐饮呢？

一、总想不付出辛苦的人

餐饮是勤行，太懒惰的人不适合做餐饮，如果你指望天天喝喝茶、发发呆、一动不用动就能掉下馅饼来，那我奉劝你不要做餐饮，餐饮行业是所有行业中最辛苦的行业，经常是起的比鸡早，睡的比狗晚，即便是坐到餐饮老板的位置也没看过哪个可以懈怠，哪个可以不付出辛苦就把企业做大的，所以做餐饮最基础的品格是吃苦耐劳。

二、把餐饮业想简单的人

餐饮行业的确是低门槛的行业，可是它却是一个高死亡率的行业，不是会炒菜、会做饭就能做好餐饮，很多餐饮人失败的原因大多是他没有去敬畏这个行业，把餐饮行业想的太简单了。

餐饮行业甚至可以说是一个最复杂的行业，因为它涉及到了采购、产品加工、服务等诸多环节，很多把餐饮行业想简单的小白，最后餐饮行业都让他交了学费。

三、遇到困难不能坚持的人

如果你不是一个有韧性的人，我劝你最好不要来做餐饮，因为做餐饮几乎每一天都会遇到各种困难和麻烦，客人投诉、菜品质量问题、生意下滑、员工流失、竞争对手打压……以上这些问题头疼不头疼？

而通常做餐饮就是这个困难还没解决，下个问题就又来了，如果你不是遇到困难就想办法解决坚持的人，如何能够做的下去？

四、肚量太小不懂包容的人

但凡做餐饮做的很成功的人基本上都是肚量大的人，肚量太小的人做不了餐饮，每天从事餐饮不仅要面临客人的刁钻，还要处理好同事和同事之间的关系，如果你没有一个好的心态，那估计气也气饱了，这三十年餐饮路走过来我发现身边脾气最好的都是做餐饮的人。

五、没有与时俱进思维的人

日新月异，事物、生活每时每刻都在发生着变化，所以也就要求我们餐饮人必须跟的上时代，有与时俱进的思维，不要做老古董，就像现在讲的互联网思维、微信点餐、机器人餐厅我觉得就是很好的，这些的出现都会推动整个餐饮这个行业的发展。

六、做事优柔寡断的人

有时候伤害我们的并不一定是竞争对手和敌人，恰恰是我们做事时候的优柔寡断，所以优柔寡断的人不能做餐饮，因为很多时候错过了一个关键点的决策很可能输掉的就是一盘棋。

七、做人没品爱占小便宜的人

这个我觉得是做餐饮整个十点中最重要的一点，我们就来看古人造这个“食”字来说，把它拆分来解读就是一个有良心的人在做产品，没有品德爱占小便宜是十分可怕的，如果我们的员工、采购这样做企业就发展不下去，如果老板这样做会更可怕，试想如果食品安全出问题，产品偷工减料舌尖上的问题解决不好，整个社会的民生问题都会受到影响。

八、不敢担当责任的人

担当对于一个人来说是一个十分可贵的品质，无论是基层员工还是管理者都需要具备担当的能力，勇于承担错误的心态，而不是一遇到事情就往后退推卸责任的人，如果你是这种喜欢推卸的人还是不要做餐饮了，这个行业还真不适合你。

九、总感觉自我良好不愿意学习的人

在我身边有许多优秀的餐饮企业家，那我就总结了他们为什么能把自己的企业做的这么好？原因是他们爱学习，不断报课，去别的餐饮企业学习，包括我自己一个月基本上一半的时间都是在出去学习和交流，因为很多时候餐饮人的经验智慧都是通过学习得来的，所以说傲慢的、眼里没有人的、好为人师型的都不适合做餐饮。

十、老是抱怨命运不好的人

最后一种就是我们常说的“怨妇思维型人”，这种人在做任何事之前都会抱怨，比如做服务员他就会想是他命不好，所以给别人服务，如果团队中要是有这种人立马开除，他不仅自身没有正能量还会影响到团队。